一、旨揭辦法業經108年12月20日第87次校務會議修正通過，並適用於109年度申請案(即獎勵108年度之學術研究績效)。

二、修正重點如下:
(一)擴大獎勵對象至兼任、合聘、客座及講座教師(點數折半)等人員。
(二)提高頂尖論文獎勵金(由12萬元提升至30萬元)。
(三)新增世界百大學校國際合作獎勵3倍。
(四)新增產研界合作論文獎勵1.5倍。
(五)同時與產研界及國際合作獎勵2.5倍。
(六)新增論文引用表現獎勵：HiCi、H-index論文及單篇論文前五年被引用次數。
(七)新增論文總量獎勵。
(八)提升每人每年度獲獎勵總點數至100點(原為50點)。
(九)刪除「已獲本校講座、特聘教授、優聘教師之彈性薪資獎勵者之國際合作論文，點數維持1倍基數」之規定。